新疆伊力特实业股份有限公司
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创新载体 建设阵地 开展活动——伊力特印务公司党总支做实国企党建
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作者:刘利

1月4日中午,新迁址至可克达拉市的伊力特印务公司办公楼负一层180多平方米的党员活动室内,20多名员工正利用午休时间健身,他们有的打乒乓球,有的打台球,有的在健身房内挥汗如雨。

为深入开展基层党建示范基地创建工作,伊力特印务公司党总支对照“五好”标准和“六有”要求,从健全机制、丰富载体、建强队伍、转变作风、创新特色五个方面入手,不断强化党组织的政治引领作用,推动企业党建实践创新,提升了国企党建的整体水平。

开展理论学习,创新活动载体,在提升组织力、强化政治功能上求实效。公司党总支把政治建设摆在首位,教育引导党员认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想。严肃党总支组织生活,认真落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等制度,利用党课、中心组学习、主题党日开展党员教育,通过观看电影、专题片、视频微党课以及书记上党课的形式,切实加强党员教育。2018年共召开党员大会12次、支委(扩大)会12次、党小组会15次,上党课10次。

公司坚持把党建融入企业中心工作,强化党员服务大局意识,把完成重大任务作为磨刀石和试金石,确保公司党委决策部署的贯彻落实。2018年,公司整体搬迁至可克达拉市,为确保搬迁工作顺利进行,公司党总支牵头开展了“讲安全、促落实、创佳绩”活动,党组织发挥战斗堡垒作用,各岗位党员、预备党员、入党积极分子发挥模范带头作用,在关键时刻冲在一线,牺牲节假日、休息天,加班加点,攻坚克难,2个月内完成全部设备、物资、人员的搬迁任务,实现安全无缝对接,以实际行动彰显党组织的战斗力。

建设活动阵地,落实运行机制,在党总支标准化、规范化建设上下功夫。公司党总支聚焦解决基本队伍、基本活动、基本阵地、基本制度、基本保障等问题,提高党总支建设质量。落实党员干部记实管理制度,将公司63名党员干部纳入管理范围,完善信息登记,对党员干部参与政治学习、参加组织生活、缴纳党费、所受奖惩等方面的情况进行全面记录,并归档保存。落实党总支运转经费和服务群众专项经费,推动活动场所达标升级。2018年共开支党费27336元,用于党报党刊、党员教材以及支部阵地建设。落实党员活动场所,投资3万余元,新建3间共计180平方米党员活动室,配备了台球桌、乒乓球案以及4套健身器材,作为“党建带群建”活动场所,长期开展活动,使员工文体特长在工休期间得以发挥;在重大节日期间举办各类文体活动,使员工放松身心。同时,建立“网上党支部”,全体党员养成在客户端接收通知、公告的习惯,并逐步开始利用“学习园地”中的“专题片”“专题课”“微党课”进行必学课的学习,浏览政策法规,了解资讯动态。

开展系列专项主题活动,强党性、正导向,引领企业持续健康发展。公司党总支坚持把党的领导贯穿企业发展各方面,开展系列专题活动,为建设良好政治生态提供组织保证,确保企业沿着正确方向发展。2018年“七一”期间开展“党旗映天山”主题党日活动。11月,组织老党员参观新厂新城,让老党员回顾企业创业历程,感受改革开放新成就。同时,开展党风廉政教育月活动,落实党风廉政建设主体责任和监督责任,持续深入推进作风建设,积极营造风清气正政治生态。开展干部“不作为、慢作为、乱作为”专项整治活动,每名干部对标问题清单进行自查整改,切实扭转特权思想、衙门作风,杜绝不作为、乱作为,从群众不满意的地方改起,从群众期待的地方做起,改善了工作作风。落实《教育引导新时代党员更好立足本职发挥作用的实施方案》,深入开展基层党建示范基地创建活动。


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